第38章 英明二王
从王仲丁以后,地位都是撇开嫡子在王弟和王子们之间轮流坐庄,互相争夺,同室操戈,连续九世都是这样,根本顾不上朝政。内部团结,外部就不安稳,大家都跟着主子们来回折腾。没有固定模式的继承方法必然引起争斗,有了固定模式的继承方法可能会选择一个傻子。这就是选择少数人做主的弊端。
殷商前期更加厉害,不仅王来回换,都城还来回换。谁都想在自己的地盘内,因为安全,因为心虚,因为不稳定。
情况一直如此,走马灯的王都有自己的打算,都城也就走马灯的变换,迁都五次。
短视的政策造成混乱,老百姓无所适从,大佬们也不知道该拥护谁,因为谁也不知道哪一天突然又换了顶头上司,索性不去朝见,眼不见心不烦。
大佬们不理睬,朝廷就孤立,成了睁眼的瞎子。
外面的世界不了解,内部环境不明确,内外一团糟。
糟糕就糟糕,不影响当王,这是短视者的鸵鸟政策。时间总会改变一切的,殷商等来了自己的改变。王盘庚当了王。
王盘庚继位后,再次迁都,这次是回归老都城,继续在成汤的都城办公。这就给天下一个信号,要恢复旧制,按传统办事,不能谁想咋办就咋办。我们还是按照大家都熟悉的老规矩来,让老百姓休养生息。
不折腾就是最好的政策。
每个人都想过安稳的日子,不折腾是发展经济的最好政策。美好生活是需要每个人努力的,没有过多的消耗的时候就会有积蓄,积蓄多了,自己经济基础就会更加雄厚,拥有发展的资本。王盘庚看到了这一点。
王盘庚颇有感慨的说:“过去先王成汤给你们的先祖一块定天下,说明他的法则是正确的。抛弃原有的法则,怎么会办好呢?”
于是,还是在老都城,还是用老办法。
于是,天下安定,国势兴盛。
一个朝代创建伊始的制度就是所有人的共同意志,是这个政权延续长短的根本所在,可以随着时代的变迁加以修订,但不能违背其根本原则,否则就会失信于天下。
游戏规则一定,大家都在这个规则内玩,根本一变就伤害了大多数的利益和感情。大家会认为游戏规则可以变,就什么都可以变,言而无信,不必相信。
规则就等于零。
即便大家在国家机器的强制下遵循,也是心不甘情不愿,留下隐患。
当然,随着时代的不断发展,政策可以,也应该有着新的改变,但不应该改变其基本原则,那就是建国之初答应大家的为了大多数利益的分配原则,应该让大家对政权,对自己的国家有基本的认同感,不应该因为人为的原因,造成过多的不信任、不认同,甚至反对。
王盘庚看到了一种制度的延续性对国家稳定的需要。
王盘庚做了自己应该做的,做不到后人应该做的。江山需要新人,新人不都糊涂。
风水轮流转,天下转到了王武丁手里。
王武丁是个有想法的人。
想干事,也想成事。
怎么干是一个大问题。总不能一个人来干,需要有一个人冲锋陷阵。
没有找到合适的人,很苦恼,三年没有说话。
说了办不好,不如不说。索性太宰先干着,自己躲在暗处观察看谁适合。
终于有一天,王武丁说话啦!夜里做梦梦见一个圣人,能够治理国家,名字叫说,长得怎样怎样,形容一番。
不说话就来了一个叫说的。
神奇不?
大臣们互相查一查,看看谁像。结果都不像。这是必然的,因为如果是,早启用了,不用等三年。
沉得住气是大人物的特质。
那就四处找找吧!拿着画像到处找,结果真的就在一个叫傅险的地方找到了说。
说是什么人?一个服刑的建筑工人。
不管什么身份,先送回去吧!
王武丁一看,就是这个人。
“找对了!”
宾主双方就座,交谈甚欢,有一大堆的治国方略。
果然,是一个圣人。
说就被任命为宰相,并根据傅险这个地方,被称为傅说。
神奇的事情有神奇的原因。神奇的事情有神奇的力量。
王武丁是一个很有谋略的人。一是想做事。他有自己的梦想和追求,知道自己应该怎么去做一个合格的君主,也知道凭手底下这一班人不足以成事。当前制约自己的就是一个合格的办事带头人。二是了解下属。有了这个想法,王武丁并没有吭声。他知道,一旦吭声,一群人会找过来,并且是有准备的找过来,各人有各人的见解和主张,最后无从选择。于是,悄悄地进行,什么也不说,什么也不做,看各位大臣在这种状况下的表现。结果没有发现合格的。其实,这种做法是老鼠舔猫腚带着风险性。不给一个表现的机会,就不会发现他的才能。大臣也是如此。不管那么多了,反正王武丁认为大臣们都不行。三是寻找人才。大臣中找不到,就去外面找。相信王武丁费了老大劲,不然不用三年。不外乎派亲信找,自己微服私访。三年不短,总算找到了。不知道王武丁怎么找到的,一个正在服刑的建筑工人。谁会去那个地方找?神人。其四确定方式。人才找到了,怎么推出来是一个大问题。如果这个人才是朝中大员就好办了,提拔一下,即便一步步提拔,也会人为打造出一个威望来。因为你要他办事,就要管理百官,管理百官就需要威望,不是一个身份就能办到的。傅说身份太低。非常之人必须用非常的办法。王武丁就开始了表演。其五提前准备。傅说是个人才,但也不可能说出来的就是真理,也需要提前做好准备。肯定有一个成文的东西,等王武丁派人找自己的时候,趁机拿出来,一下子树威。
其实,王武丁年轻的时候受过苦,接触过下层劳动人民,所以对社会现实有很大程度的了解。他老爹当年把他扔到现在的河南安阳市林州市的太行大峡谷中参加体力劳动。在那里,他认识了一个很好的伙伴,那就是说。说得才干,王武丁是了解的。苦恼的是怎么从一个建筑工人提拔为国家领导人,因为身份的改变容易引起官僚阶级的反弹。
王武丁是一个聪明人,利用当时人们迷信的特点,妙计一出,事情得到了很好的解决。
想做事,有理由。不想,做事,也有理由。
不同的是你想干啥。
对说来说,信任是最大的资本。一个人的发展最关键的是领导的信任,没有信任,再大的才干也没有用武之地。
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